Pour prendre rapidement votre place, vous estimez avoir besoin de mettre à jour vos Techniques de Recherche d’Emploi, le TRE « AEC » est là pour vous :
En identifiant vos forces, vous améliorerez vos outils et vous vous démarquerez auprès des employeurs, avec l’appui intergénérationnel d’un coach expérimenté.
Objectif principal du TRE :
votre Retour à l’Emploi
Objectifs généraux du TRE :
- Connaître les outils nécessaires à la recherche d’emploi
- Maîtriser les techniques indispensables
- Valoriser votre savoir-être
- Vous Redynamiser en vous redonnant confiance et assurance.
Objectifs opérationnels du TRE :
A la fin de la session, vous serez en mesure de :
- Mettre en place une méthodologie active et efficace.
- Construire de nouveaux outils de prospection (C.V, lettres, relances, etc.).
- Développer l'image d'un interlocuteur organisé et réellement négociateur.
- Améliorer vos points d’efforts et consolider vos points forts afin d'être un réel offreur de services.
Descriptif du TRE « AEC »
Le TRE est un cours complet interactif de communication appliqué à la recherche d’emploi, accompagné d’exercices pratiques avec 101 bons conseils.
Il se déroule sur 6 semaines, à raison d’une demi-journée par semaine, en groupe. A cela, s’ajoute 5 séances d’une heure de coaching individualisé, juste avant le module suivant, pour faire émerger le bilan de vos réflexions. Il se conclue en sixième semaine par une simulation d’entretien, menée par un DRH en activité, en public.
Pendant la formation, et même au-delà, l’animateur du TRE « AEC » s’engage à rester à votre disposition, pour un suivi complémentaire et personnel particulier.
Il vous sera demandé un travail personnel important pendant ces 6 semaines, mais le TRE « AEC » vous permettra au final de développer votre employabilité, tout en apprenant à vous adapter.
Cette démarche partira toujours de votre histoire de vie :
La connaissance de votre histoire de vie tant sur votre profil personnel, que sur vos compétences vous permettra d’établir votre projet professionnel.
Il vous est rappelé que votre projet professionnel est le fruit de la rencontre entre de nombreux facteurs. C’est la synthèse entre :
- Vos talents naturels
- Votre personnalité, avec vos qualités, mais aussi vos faiblesses
- Votre cursus et votre expérience professionnelle
- Votre projet de vie
- Mais aussi : les besoins du marché.
Le CV sera le résultat de cette étude et des premières séances.
Vous seront ensuite donnés des conseils sur les lettres de candidatures et la manière de réussir vos entretiens.
La conclusion logique de la démarche TRE « AEC » est non seulement l’obtention à terme d’un emploi, mais aussi, votre réussite dans l’emploi.
Pour engranger les fruits du TRE « AEC », il vous est fortement conseillé d’entrer dans le GRE « AEC », afin de décupler vos chances de réussir.
Conseils pour votre recherche d’emploi :
La recherche d’emploi est un véritable travail auquel vous devez consacrer toute votre énergie et une grande partie de votre temps.
Comme dans tout travail, il est important de vous fixer des objectifs et un but à atteindre.
Ce but, bien évidemment, est votre retour à l’emploi.
Il vous faut dans un premier temps organiser votre recherche :
Vous partirez sur de bonnes bases en :
- Tenant un carnet de bord ;
- Organisant votre espace de travail ;
- Prévoyant votre budget ;
- Et surtout en gérant votre temps.
Votre efficacité s’accroîtra si vous vous informer sur le secteur et les entreprises. Pour cela, les fiches métiers, les revues spécialisées et les annuaires pro peuvent vous aider à faire la différence.
Outre les relais institutionnels, comme l’ANPE et l’APEC, la presse et Internet, les rencontres avec les professionnels et le porte-à-porte, vous permettront d’accroître vos chances. Mobiliser votre réseau vous sera aussi d’une grande utilité : 60 à 80% des embauches sont issues du « marché caché » s’accordent à dire les professionnels du recrutement.
Si vous répondez à une annonce, sachez décrypter méticuleusement l’annonce ! Si au final, vous pensez correspondre à 80 % au profil demandé, tentez votre chance, et répondez dans les 15 jours maximum.
Dans le cadre d’une candidature spontanée, c’est à vous de jouer ! Ciblez bien les entreprises, adressez vous au bon interlocuteur, et vous convaincrez grâce à une présentation accrocheuse.
30 secondes : c’est le délai moyen que mettra le recruteur pour examiner votre CV. Rédigez donc le CV gagnant, pour convaincre en si peu de temps.
Si vous accompagnez votre CV d’une lettre de motivation à la présentation soignée et argumentée sur le principe « vous », « je », « nous » : vous aurez encore plus de chance de faire partie des finalistes pour l’entretien.
L’entretien, parlons-en : c’est l’étape décisive de votre recrutement. C’est un tête-à-tête au cours duquel, le recruteur va s’intéresser à votre personnalité, à vos compétences et à votre adéquation avec le poste à pourvoir. Soyez donc prêt AVANT, PENDANT, et à la FIN.
- AVANT : une bonne préparation s’impose ;
- PENDANT : Dansez avec le recruteur ;
- A la FIN : n’oubliez pas de vous renseigner sur la suite des événements.
L’ensemble de ces bonnes techniques vous sont enseignées notamment dans le TRE « AEC ».
Vous voulez vous renseigner, nous rencontrer ou vous inscrire
Courriel : aec@bretagne-emploi.org
Téléphone : 02 99 83 25 96
Action Emploi
Maison des associations
La Touche Ablin
35510 Cesson-Sévigné
(du lundi au vendredi de 9h à 12h et du lundi au jeudi de 14h à 17h)
